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Como ativar a aprovação do Gestor no espelho ponto dos trabalhadores?

Como ativar a aprovação do Gestor no espelho ponto dos trabalhadores?

A ativação da aprovação do gestor no espelho de ponto dos trabalhadores é recurso que permite validar as informações de jornada registradas.

Essa funcionalidade garante maior controle e confiabilidade nos registros, assegurando que as marcações sejam revisadas e aprovadas corretamente antes do fechamento, contribuindo para a organização e a transparência na gestão de ponto.

Aprenda o passo a passo de como habilitar a aprovação Gestor no espelho ponto dos seus trabalhadores

ATIVAÇÃO DA FUNCIONALIDADE

Para realizar a ativação do parâmetro siga os passos abaixo no Epays:

Empresas → Personalizar configurações → Outras Configurações → Ponto

Agora, dentro dessa tela:

  1. Ative o parâmetro “INTEGRAÇÃO PONTOFOPAG”.
  2. Feito isso, aparecerá uma a opção “GESTOR APROVA ESPELHO PONTO”.
  3. Clique para ativar essa opção.

E pronto, a funcionalidade está disponível para trabalhadores e gestores.

AJUSTES DA FUNCIONALIDADE

Se o trabalhador tiver o espelho aprovado pelo gestor, o RH não pode alterá-lo pelo Epays.

ATENÇÃO: Caso seja necessário ajustar, o RH deve fazer as alterações diretamente no Pontofopag.

O Epays manterá a versão do espelho que foi aprovada pelo gestor.

O RH possui acesso ao relatório completo de confirmação de espelhos de ponto.

GERAR RELATÓRIO DE CONFIRMAÇÃO

Para gerar o relatório de confirmações, siga os passos abaixo no Epays:

Relatórios → Gerar Relatório → Relatório de confirmação → Aprovação Espelho Gestor

No menu de Relatórios, é possível gerar relatórios por empresa ou gestor, podendo ser exportado em Excel.

IMPORTANTE: se o espelho não aparecer no relatório, significa que o trabalhador ainda não enviou para aprovação.

REGRAS IMPORTANTES PARA O RH

O envio ou aprovação do espelho “não bloqueia” ajustes no Pontofopag.

Epays guarda uma “cópia do espelho aprovado pelo gestor” que não é atualizada se o RH fizer mudanças posteriores no Pontofopag.

Se o RH reprovar justificativas após o gestor ter aprovado o espelho, o sistema “não retorna” o espelho ao trabalhador. O RH deve corrigir diretamente no Pontofopag.

E aí, gostou da novidade? Acesse o sistema e explore a ferramenta!

Em caso de dúvidas, entre em contato com nosso suporte através do botão abaixo.